我們重視每一位員工的成長和發展。我們相信,每一位員工都是企業的寶貴財富,他們的創造力、激情和才華是企業不斷發展的動力源泉。
因此,我們提供廣闊的發展空間和多元化的培訓機會,從新人培訓,到專業技能提升課程,完善的輔導期培養體系、豐富的內部大牛分享讓你時刻保持學習,充分釋放自己的潛力。


智微設有管理線和專業線雙通道,共7大職位族。
我們鼓勵員工在領域內持續精進,也鼓勵人才內部流動,可跨通道跨專業橫向發展。

通過對團隊的有效管理,不斷擴大管理范圍,
成為部門和企業的領導,并且能夠根據員工發展實現雙通道的轉化。

憑借專業知識和技能的不斷提高,成為技術專家



搭建專項“智星”培養計劃,豐富的專業課程,從多崗位輪崗技能學習到工廠實踐,以及部門專業導師體系,助力每一位應屆生從校園到職場的轉身。豐富的內部分享,濃厚的學習 氛圍,加速你的融入及成長。

為每一位新人匹配專業導師,為你量身定制輔導期專屬培養計劃,通過“傳、幫、帶”陪你度過磨合期,言傳身教,助你融入公司、快速上手,定期溝通助你找到成長突破點,在你成長期的每個關鍵節點都有導師為你保駕護航。

智微有近65%的職員從事研發相關的工作,在共同的使命與愿景下,我們如同家人般彼此信任,為完成一個愿景而奮斗。在智微,你將與一群純粹、務實、開放坦誠、充滿激情的人親密協作。





薪酬
福利





為了讓更多山區留守孩子能讀書、讀好書,公司及黨支部發起了“認領一本書,讓愛傳遞”活動倡議,向廣東山區河源市和平縣利源中學等五所學校,定向捐贈廣東省致育廳推薦書目(學生版)書籍共400余本。同時,還捐贈了籃球、乒兵球、跳繩等運動器材,讓孩子們既能好好學習,又能鍛煉身體。
2022年,智微智能開展“微公益"活動,為幫助廣東河源市和平縣利源中學等五所山區學校改善信息化教學條件,提高教學質量。定向捐贈了教學使用的多媒體數學終端等設備200臺,總價值165,834.00元。